“清河县委、县政府已将‘三个’战略工程列为年度重点任务，并通过月度红黑名单进行考核。”清河县党组成员刘延国说。教育局。 “县教育局成立了专门机构负责‘三个’战略工程，为落实和推进‘三个’战略工程，我们将每月准备通报会，指导、宣传、交流先进经验，多措并举，推动‘三个’战略工程的实施。”三是战略工作要更加深入、更加务实。”

据悉，2022年8月，教育部启动新时代中小学名师名师培养计划（2022-2025年）。 清河县委、县政府迅速启动实施“培育名师、培养名校长、加强与县教育系统合作”“名校对接”“三个”战略工程，增强学校内生动力教育发展，探索建立各级名师、名校长培养长效机制，全力推动清河教育高质量发展。

去年实施“三个人才”战略工程以来，已建立县级名师工作室19个。 名师工作室开展“送师下乡”40余次，开展精品课学习交流活动68场； 县名校长工作办公室开展专题研讨会8次，全县学校与国内40余所名校深入对接。 800余人赴对接名校实习学习，邀请名校管理团队来清河县指导20余次。

清河县“三个人才”战略工程的实施，清河县教师队伍建设和教学质量提升取得明显成效。 2023年高考本科录取率由55.2%提高到68.23%。 1名教师被教育部确定为新时代中小学骨干教师； 2名教师荣获河北省师德标兵； 68名教师入选邢台市第七届“学科名师、学科骨干、教学新秀”。 教师发表论文及获奖国家级20次、省级120次、市级260次，是去年同期的3倍。

“未来，清河县教育系统将全面推进‘三个’战略实施，以‘三个’为抓手，努力打造一支层次结构、教学专业、科学化的校长和教师队伍。管理，全面提高教育教学质量。” 清河县教育局​​局长孙东升说。

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