有没有一天能挣4000元的工作？ 真相是什么？

近日，金融界盛传某外资量化投资机构晒出了“招实习生”的条件，日薪高达4000元，令业界和外界震惊。 这是一家什么样的量化金融机构？ 招聘条件有什么要求？

多个渠道正在流传本次招聘

近期，我们在多个金融猎头渠道，正在为一家外资量化投资机构进行定向招聘。 工作地点位于上海和纽约。 有量化研发实习、公司运营管理多个岗位。 招聘实习生3名，工作地点为上海和纽约，实习岗位为定量研究员，实习期2-3个月。

在量化研发的实习岗位上，最大的亮点就是薪资描述——“每月1万元或每天4000元，博士生级别的薪资更高”。 2024 年 1 月之后，申请人必须在 2024 年或 2025 年夏季毕业。

随着挖掘的深入，本次招聘也在“港校招聘”等多个校园招聘自媒体端口上热搜。 按照我国通常的年工作时间250天计算，这样的日薪与年薪百万的投资经理、投行经理是符合的。 这个日薪标准已经与年薪百万的基金经理挂钩。

华尔街大鳄来中国抢劫

到底是噱头还是真金白银？ 从公司公告来看，公司目前正在积极从无到有打造中国团队，未来两年内任何选择加入公司的年轻人都将有机会成为绝对核心成员。

公司并未对实习生的参与条件做出明确要求。 不过，在公司员工的构成中，我们也可以一窥公司对于招聘实习生的专业定位。 公司声称所有团队成员均拥有国内外顶尖大学（伯克利、哥伦比亚、加州大学洛杉矶分校、卡耐基梅隆大学、清华大学、北京大学、科技大学）统计学、数学、物理、金融工程、计算机科学硕士以上专业背景资格和中国科学技术大学、上海交通大学等）。

可想而知，实习生的岗位要求至少是数学、计算机、金融工程专业的本科生或硕士、博士生，精通开发工具/语言，对量化交易有足够的热情，有较强的建模、数理统计能力数据逻辑分析能力强，数学基础扎实。

值得注意的是，在今年“天价实习生”爆发之前，这家公司已连续几年通过国内部分渠道发布招聘内容。 招聘对象也是量化研发的全职人员和实习生，主要在纽约工作，也有部分在上海工作。

公司介绍中，该公司成立于2019年，目前以自有资金12亿美元进行交易。 其低延迟交易服务器部署在全球主要交易所（NASDAQ、NYSE、NY4、HKEX、JPX、CME等）的数据中心，积极部署外汇、期权和加密货币市场，平均每日交易量交易额超过数十亿元，夏普比率稳定在8以上。

比“天价实习生”更受关注的一件事是，一些招聘渠道透露，公司正式员工也可以投资公司内部员工基金。

量化招聘严肃参与

“我们认为这更多的是一种吸引人才的策略。” 北京一家百亿量化私募团队负责人表示，量化人才的竞争，从国内到国外，都非常激烈。 每个人都希望吸引数学天才加入自己的团队，但真正的效果取决于薪资之外的很多因素。

目前，在国内量化私募圈子里，实习生（投研岗位）的薪资普遍在500元/天到1500元/天之间。 一些顶级量化机构还会给出500元/月的全勤奖金、1500元/月全日制异地实习的房租补贴、加班餐补等。

事实上，外国私募股权投资寻求国内人才。 这些年来，国内量化私募也不断进军海外，在美国等地挖掘量化人才，设立海外投研公司，为全球交易铺路。 每年三、四月份，一些国内量师都会飞往美国各大大学讲学或者开始招聘。 他们还大力投资实习生项目。 在严重内向的情况下，“数学天才”变得越来越贵，而且越早收集定量潜力人才的信息越好，而且必须提前开始。

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